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神州通集團(tuán)在企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的同時(shí)，也在不斷踐行一個(gè)企業(yè)公民的責(zé)任，同時(shí)為踐行神州通“成為一家‘員工感到幸福、合作伙伴認(rèn)同、用戶贊譽(yù)、股東滿意、社會(huì)尊敬’的世界級(jí)企業(yè)集團(tuán)”的企業(yè)目標(biāo)，將社會(huì)責(zé)任融入到企業(yè)發(fā)展的各個(gè)層面中，安置就業(yè)人員，投入公益事業(yè)，組織教育支援，以各種形式回饋社會(huì)。2005年江西地震、2006年廣東水災(zāi)、2008年南方雪災(zāi)、2008年汶川大地震、2013年雅安地震等，神州通集團(tuán)都會(huì)以高度的責(zé)任感和使命感與災(zāi)區(qū)人民共度難關(guān)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，神州通集團(tuán)先后為災(zāi)區(qū)援助善款過億元。 深圳市神州通慈善基金會(huì)，將企業(yè)和員工的愛心善舉常態(tài)化、機(jī)制化，傳播神州通的公益文化?；饡?huì)對內(nèi)進(jìn)行大病援助，對外進(jìn)行支教助學(xué)、搶險(xiǎn)救災(zāi)、敬老福利等項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與員工、企業(yè)與社會(huì)的共贏共生共發(fā)展。 |
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